Grupo RAC
A assessoria de imprensa da Prefeitura de Paulínia divulgou uma nota oficial nesta sexta-feira (27/05) anunciando que fará contratações emergenciais na próxima semana fazer cinco tentativas de acordo junto ao Sindicato dos Servidores da cidade, sem resultado, para que os serviços públicos prestados à população voltem ao atendimento normal.
Uma liminar expedida dia 19 de abril, pelo Juíz Eduardo Bigolin, determinou que fosse restabelecida a normalidade na prestação de serviços públicos municipais nas áreas da saúde e segurança e que nos demais serviços públicos municipais fosse mantido 70% do quadro efetivo, com pena de multa diária de 100 mil reais. Segundo a assessoria, o sindicato tem desrespeitado a decisão judicial.
Leia abaixo as propostas divulgadas na nota:
"Além da determinação judicial, o Executivo participou de três audiências de conciliação no Ministério Público no Trabalho, uma na 1ª Vara do Foro Distrital de Paulínia, onde fez a seguinte proposta:
*estabelecer data base para março de 2012;
*aumentar o auxílio saúde, que hoje é de R$ 35,00 para R$ 120,00 a partir de março de 2012;
*nos meses de junho e julho de 2011, determinar que as Secretarias de Recursos Humanos, Finanças e Administração e a Secretaria de Negócios Jurídicos para que estudem uma maneira de atender as demais reivindicações;
*reposição de 50% dos dias parados e desconto dos outros 50%, divididos em três parcelas (atendendo cada caso em específico).
Os representantes do sindicato levaram a proposta para assembléia, que optou em continuar com a paralisação.
Empenhada com o fim da greve, com os compromissos já assumidos pelos servidores e principalmente com o restabelecimento dos serviços públicos, na terça-feira, dia 24 de maio, o Executivo encaminhou um comunicado, também disponível no site www.paulinia.sp.gov.br , com mais uma proposta, convidando o servidor grevista para um acordo individual, que contempla a compensação de 2/3 dos dias parados e desconto de 1/3 dos dias parados, descontado em três vezes.
Diante do esgotamento das possibilidades, a Prefeitura de Paulínia, em caráter emergencial, irá realizar contratações, num primeiro momento, para as áreas da educação e saúde, duramente afetadas e quem tem causado sérios problemas a toda a população de Paulínia. É importante lembrar que os servidores públicos municipais de Paulínia possuem a maior remuneração do Estado de São Paulo e um dos maiores do Brasil, com piso de R$ 2.340,00 acrescido de benefícios como décimo quarto salário, licença maternidade de 180 dias, auxilio saúde, auxílio transporte, auxilio alimentação, dentre outros
O Executivo lamenta profundamente a falta de acordo e pede o apoio a todos os munícipes."
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